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江苏大予文化发展有限公司2022校园招聘宣讲会 -东南大学成贤学院

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江苏大予企服生态科技集团有限公司

-----招聘简章

一、

公司简介:

大予企服始于2016年,专注于企业服务,2018、2019年起,集团将业务模块垂直细分,成立了大予礼品、大予科技、江苏福礼汇、大予文化、锦鸿咨询、曼路教育、大予人力等,专注于企业管理各领域的垂直深化及服务。

大予企服总部具有当地劳动部门核发的行业资质,集团注册资本1亿元、总部位于南京市中心cbd新街口广场。大予企服依托强大的资源优势,以客户需求为导向,为客户提供企业培训、管理咨询、o2o福利信息化平台、ssc外包、人才猎头、社保医疗补充等全方位、多层次、综合性、高效率的企业管理服务。

二、招聘岗位:

1、人力资源管培生:

工作职责:

(1)执行并完善公司的人事制度与计划,培训与发展,绩效评估,员工社会保障福利等方面的管理工作;

(2)组织并协助各部门进行招聘、培训和绩效考核等工作;

(3)执行并完善员工入职、转正、异动、离职等相关政策及流程;

2、

运营管培生:

岗位职责:

(1)负责产品及用户的日常运营、推广、维护;

(2)负责或参与产品介绍、推广等文档文案的输出;

(3)负责产品及用户活动的组织或协助与输出;

(4)负责竞品分析、产品数据统计分析等,并定期输出分析报告。

3、

销售管培生:

岗位职责:

(1)协助负责公司产品的销售及推广以及维护客户关系;

(2)负责市场信息的收集及竞争对手的分析;

(3)认真与客户联络、沟通,为公司建立良好的业务体系和客户渠道,建立真实、准确的客户档案,同时要注意收集竞争对手的信息并及时反馈;

(4)在公司授权的范围内进行业务洽谈,完成销售所涉及的各种表格、合同,并协助财务做好后续工作。

二、

工作时间:

8小时工作制,9:00-18:00,周末双休;法定节假日正常休息;

三、

薪资福利:

1、

提供有竞争力的培训,专人带教;

2、

公司每年组织的各种团建、聚餐、旅游;

3、

毕业转正后缴纳五险一金;

4、

实习期综合薪资:3500-5000元/月;

四、

晋升通道:

1、人力资源管培生晋升通道:

方向一:人事管培生-人事专员-人事主管-经理-总监

方向二:人事管培生-运营专员-运营主管-经理-总监

2、营销管培生晋升通道:

方向一:营销管培生-销售专员-销售主管-经理-总监

方向一:营销管培生-客户专员-客户经理-总监

3、运营管培生晋升通道:

方向一:运营管培生-线上运营专员-线上运营主管-线上运营总监

方向二:运营管培生-线下运营专员-线下运营主管-线下运营总监

4、内部轮岗与晋调:

人事专员?运营专员

人事主管?运营主管?客户主管

人事经理?运营经理?客户经理

五、

公司地址及联系方式:

总部地址:南京市玄武区中山东路9号天时国际商贸中心9层

联系人:刘愈博

联系电话:15150601737

电子邮箱:liuyubo@dayufuwu.com

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2021-10-11 10:00  (周一) 芙蓉餐厅二楼就业指导中心3号厅 查看详情
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