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岗位职责:1.根据制定的管培生培养计划,进行跨单位或跨部门轮岗,与团队共同完成相关项目;2.协助导师制定工作计划,完成相关任务目标,并进行绩效考核;3.轮岗结束后,根据公司安排、考核评价结果及个人情况进行定岗;4.在负责人的指导下完成其他工作内容。
任职要求:1.2024届毕业生,本科及以上学历,不限专业;2.思维灵活敏捷,性格积极主动,内驱力强,沟通协调能力佳;3.为人诚信、正直,并能承受一定工作压力
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